Spotify 的 CEO Daniel Ek 今天宣佈公司將裁減 17% 的員工，相當於超過 1000 人。Spotify 需要削減成本，以縮小目前運營成本與財務目標之間的差距。
未來的Spotify：裁員決定與公司策略
近兩年來，我們非常重視將 Spotify 建設成一家真正偉大且可持續發展的企業 – 一家旨在實現成為世界領先音頻公司的目標，並將持續推動利潤和成長的企業。盡管我們已經取得了顯著進展，正如我多次分享的那樣，我們仍有工作要做。經濟成長急劇放緩，資本變得更加昂貴。Spotify 並不例外。
經濟和運營挑戰
這讓我做出了一個對公司意味著重大改變的決定。為了使 Spotify 與我們未來的目標保持一致，並確保我們為未來的挑戰做好了規模調整，我做出了一個艱難的決定，將我們公司的總員工人數約減少 17%。
為何Spotify需要裁員
Ek 表示，Spotify 在 2020 年和 2021 年僱用了太多員工，這雖然帶來了增加的產出和公司成長，但也使 Spotify 變得效率低下並增加了運營成本。Spotify 有太多人“專注於支持工作”和“圍繞工作做事”，而不是“為真正影響帶來機會”。
裁員後的展望
受裁員影響的 Spotify 員工將在 2023 年 12 月 5 日星期二前收到通知。根據工作年限和當地通知期限要求，員工將平均獲得五個月的遣散費。
Spotify未來策略：持續發展
Ek 表示，未來，Spotify 必須在營運方式上“堅持不懈地充分利用資源”，因為“精簡不僅僅是一個選擇，而是一種必要”。這些削減將讓公司在2024年“建立一個更強大的 Spotify”。
Spotify的財務狀況
在 2023 年第三季度，Spotify 營收達 36 億美元，較去年同期的 32 億美元有所成長。Spotify 還新增了 2300 萬月活躍用戶和 600 萬付費訂閱者，這使其在 2023 年實現了首個盈利季度。然而，利潤僅為百分之一。
Spotify vs. Apple Music
Spotify 是 Apple Music 的主要競爭對手，長期以來一直抗議蘋果通過其應用商店收取的費用。Spotify 的 CEO Daniel Ek 今年一直在敦促英國的立法者通過一項法案，該法案將規範數位市場的競爭，阻止蘋果在平台上競爭的同時提供平台。
蘋果與Spotify的爭執
蘋果和 Spotify 最近的矛盾發生在 2022 年底，當時蘋果拒絕了 Spotify 應用程式的更新，該更新添加了有聲書支援。Spotify 試圖引導客戶在網上購買書籍以在應用程式中聽取，但蘋果提出了異議。最終，Spotify 被迫從其網站上刪除有關如何購買有聲書的所有應用內訊息，以獲得應用程式的批准。
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